A.《關(guān)于禁止女工做夜工公約》
B.《關(guān)于使用白磷的公約》
C.《同工同酬》
D.《強(qiáng)迫和強(qiáng)迫勞動(dòng)公約》
E.《最低就業(yè)年齡公約》
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A.就業(yè)保障
B.結(jié)社自由
C.機(jī)會(huì)和待遇平等
D.禁止童工勞動(dòng)
E.工資保護(hù)
A.保持企業(yè)品牌形象
B.依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信
C.不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平
D.加強(qiáng)資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)
E.參與社會(huì)公益事業(yè)
A.有利于促進(jìn)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
B.有貿(mào)易保護(hù)性質(zhì)存在
C.有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施
D.有利于落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀
E.降低我國(guó)國(guó)際貿(mào)易的比較優(yōu)勢(shì)
A.SA8000
B.ISO9000
C.ISO14000
D.ISO26000
E.ISO8000
A.銀行
B.職工
C.消費(fèi)者
D.供應(yīng)商
E.社區(qū)
最新試題
薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些？（）
勞動(dòng)定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的（）。
按照勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的功能劃分，技術(shù)類勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)包括（）。
下面關(guān)于審核人力資源管理費(fèi)用預(yù)算的說(shuō)法正確的是（）。
以下關(guān)于績(jī)效考評(píng)周期說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。
組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有（）。
企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。
關(guān)于產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的原因，下列說(shuō)法正確的是（）。
為使組織能夠最有效率地實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，根據(jù)目前的管理理論和實(shí)踐，企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。
合理的勞動(dòng)定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn)，便于企業(yè)在用人方面精打細(xì)算，能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下，（）地使用人力資源，用盡可能少的“活勞動(dòng)”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品，從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。