單項選擇題2009年7月重慶市政府的審計報告指出,在審計部分國有重點企業(yè)時發(fā)現,工資及福利性支出不規(guī)范,存在工資發(fā)放總額超標,多計職工福利性基金等問題,涉及金額上億元,還存在少繳稅金現象。對此認識正確的是()

A.企業(yè)重視自我積累,增強企業(yè)發(fā)展能力
B.企業(yè)調動了職工和管理者的積極性
C.企業(yè)切實維護和實現勞動者的合法權益
D.企業(yè)沒有正確處理國家、企業(yè)和勞動者關系


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

3.單項選擇題國美電器銷售中心證實:國美已經在全國十幾個城市設有分公司.因此國美將改變原有的銷售管理模式,不由總部直接管理,而實現片區(qū)化管理.即總部和等分公司的采購和銷售系統(tǒng)都分別成立以產品類別為主的7個事業(yè)部。國美這樣做是因為()

A.企業(yè)是以贏利為目的的
B.調整區(qū)域經濟結構可以促進企業(yè)發(fā)展
C.運用科學的管理手段和管理方法,可以擴大企業(yè)獲利
D.公司要誠信經營,樹立良好的信譽和企業(yè)形象

5.單項選擇題2011年上半年,全國法院受理的勞動爭議案件近17萬件,勞動者權益受到侵害的現象時有發(fā)生。下列關于維護勞動者合法權益的說法中正確的是()

A.只有通過法律途徑才能維護勞動者權益
B.勞動者要增強權利意識和法律意識
C.簽訂勞動合同是維護勞動者合法權益的前提
D.勞動者享有權利是履行義務的基礎

最新試題

近幾年來,大學生在就業(yè)方面的思想觀念發(fā)生了很大變化,但還有一部分學生就業(yè)觀念滯后、理想與現實錯位、創(chuàng)業(yè)意識較差、擇業(yè)觀與現實性存在著矛盾,從而直接影響到就業(yè)。面對嚴峻的就業(yè)形勢,高校畢業(yè)生應如何應對?

題型:問答題

請從政府的職能與責任的角度,分析國家工信部等部委作出上述規(guī)定的依據。

題型:問答題

請你列舉一個我國的傳統(tǒng)節(jié)日及其習俗,并結合《文化生活》相關知識,說明我們?yōu)槭裁匆匾曔@一傳統(tǒng)節(jié)日。

題型:問答題

網友認為,“經濟全球化只會拉大南北差距”,請簡要評析此觀點。

題型:問答題

結合材料二,從政府和勞動者角度,為破解高校畢業(yè)生就業(yè)難問題提出合理化建議。

題型:問答題

說明上述兩幅圖反映的經濟現象產生的主要原因是什么。

題型:問答題

結合材料一和材料二,運用經濟生活知識說明中小企業(yè)應如何苦練內功走出當前發(fā)展困境。

題型:問答題

結合材料三,談談供給側結構性改革的過程是如何堅持黨的領導、人民當家做主和依法治國有機統(tǒng)一的?

題型:問答題

材料二中三家企業(yè)制勝于市場的理念與優(yōu)勢,給生產經營者以怎樣的啟迪?

題型:問答題

為更好解決就業(yè)問題,黨和政府應實施什么樣的戰(zhàn)略,政策及方針?

題型:問答題