A.員工
B.雇主
C.勞動(dòng)成果
D.政府
E.勞動(dòng)行為
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A.是一種以勞動(dòng)權(quán)利的實(shí)現(xiàn)為基本內(nèi)容的權(quán)利爭(zhēng)議
B.一般都是個(gè)別勞動(dòng)權(quán)益的維護(hù)
C.數(shù)量不太多
D.自發(fā)性
A.I930年
B.1931年
C.I933年
D.1935年
A.構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系是深化企業(yè)改革和調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的客觀要求
B.構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系是保持生產(chǎn)力迅速發(fā)展的基礎(chǔ)
C.構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系是建立健全市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制的客觀要求
D.構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系是維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定的客觀要求
A.約翰·康芒斯
B.韋伯夫婦
C.鄧洛普
D.巴恩斯
A.主體獨(dú)立
B.權(quán)利平等
C.民主協(xié)商
D.充分合作
最新試題
實(shí)際勞動(dòng)力人口與潛在勞動(dòng)力人口之比為（）。
關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性的說(shuō)法，正確的是（）。
某地區(qū)醫(yī)院護(hù)工當(dāng)前的工資率為每小時(shí)40元，勞動(dòng)力總供給時(shí)間為4萬(wàn)小時(shí)。若工資率提高到每小時(shí)50元，則他們的勞動(dòng)力總供給時(shí)間會(huì)上升為5．2萬(wàn)小時(shí)，則該地區(qū)醫(yī)院護(hù)工的勞動(dòng)力供給是（）。
影響勞動(dòng)力供給數(shù)量的因素包括（）。
工資率上升對(duì)勞動(dòng)者產(chǎn)生的作用之一在于，它使勞動(dòng)者享受閑暇的機(jī)會(huì)成本比過(guò)去更高了。而這會(huì)使勞動(dòng)者產(chǎn)生一種增加勞動(dòng)力供給時(shí)間的傾向。工資率上升對(duì)勞動(dòng)者產(chǎn)生的這種作用稱(chēng)為（）。
在工資率提高的時(shí)候，替代效應(yīng)將導(dǎo)致（）。
在經(jīng)濟(jì)周期中，有助于降低失業(yè)率的是（）。
在長(zhǎng)期中，工資率與勞動(dòng)力需求之間的關(guān)系有（）。
對(duì)勞動(dòng)力的需求是一種（）。
政府力勸勞動(dòng)者約束自己提高工資以及企業(yè)提髙價(jià)格的動(dòng)機(jī),一般是（）最普遍的做法。