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A.10
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A.直接責(zé)任人
B.連帶責(zé)任人
C.管理責(zé)任人
D.間接責(zé)任人
最新試題
集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬元以上,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記大過以上處分、主要負(fù)責(zé)人記過以上處分。
嚴(yán)重失職,管理不力,致使()和()存在嚴(yán)重缺陷導(dǎo)致案件發(fā)生,應(yīng)從重追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生案件,應(yīng)在案發(fā)之日起()個(gè)月內(nèi),對(duì)案件責(zé)任人員的責(zé)任追究作出處理決定。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)案件責(zé)任追究需要,建立內(nèi)部報(bào)告制度,細(xì)化案件(),以及相關(guān)責(zé)任人。
在案件責(zé)任追究過程中,進(jìn)行案件責(zé)任追究的相關(guān)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)告知案件責(zé)任人案件情況、擬處理意見,并聽取相關(guān)案件責(zé)任人員的(),作出公正處理。
《保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)案件責(zé)任追究指導(dǎo)意見》自()起施行。
一年內(nèi)發(fā)生兩起涉案金額()萬元以上()億元以下案件,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、分管負(fù)責(zé)人撤職以上處分、主要負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分。
發(fā)生案件后,未進(jìn)行有效整改,不采取積極措施挽回影響和損失,或者隱瞞事實(shí)真相,()和妨礙、干擾、阻撓、抗拒調(diào)查和處理,應(yīng)從重追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生本指導(dǎo)意見規(guī)定的責(zé)任追究事項(xiàng),應(yīng)根據(jù)內(nèi)部職責(zé)分工,按照“()”的原則,對(duì)具有業(yè)務(wù)管理、流程制約,以及審計(jì)稽核等職責(zé)的其他間接責(zé)任人員,由本級(jí)或上級(jí)有權(quán)部門一并追究責(zé)任。
集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬元以上()萬元以下,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。