單項選擇題修改機關(guān)管理制度的主要依據(jù)應是()
A.制度執(zhí)行的客觀效果
B.客觀環(huán)境的最新變化
C.機關(guān)成員的認同程度
D.機關(guān)運作的習慣方式
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1.單項選擇題機關(guān)人事管理采取的激勵措施是()
A.考試、獎懲、升職
B.獎懲、考核、升職
C.考核、升職、休假
D.升職、休假、考試
2.單項選擇題機關(guān)信息收集的基本要求是()
A.有用、廣泛、及時
B.廣泛、及時、準確
C.及時、準確、有用
D.準確、有用、廣泛
3.多項選擇題機關(guān)對于其所體現(xiàn)的組織本體表現(xiàn)出的功能有()
A.發(fā)動功能
B.控制功能
C.代表功能
D.教育功能
E.反饋功能
4.多項選擇題以效率為中心的機關(guān)管理組織理論在實踐中表現(xiàn)出來的缺陷有()
A.重視人的因素不夠
B.忽視工作人員主觀能動性的引導
C.導致機構(gòu)臃腫,人浮于事
D.管理機關(guān)缺乏靈活性
E.號令統(tǒng)一,行動迅速
5.多項選擇題機關(guān)管理制度的結(jié)構(gòu)體系包含的要素有()
A.操作性機關(guān)管理制度
B.統(tǒng)領性機關(guān)管理制度
C.縱向制度體系
D.橫向制度體系
E.交叉制度體系
最新試題
下列屬于機關(guān)管理方法中行政手段特點的是()。
題型:單項選擇題
機關(guān)管理的組織運轉(zhuǎn)必須遵循的原則有()。
題型:多項選擇題
圍繞權(quán)力的劃分和運行而形成的制度化關(guān)系模式稱為()。
題型:單項選擇題
憑預測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進行的預測是()。
題型:單項選擇題
下列屬于機關(guān)管理制度的基本特征是()。
題型:單項選擇題
按計劃制定程序的先后分類,機關(guān)計劃可分為()。
題型:多項選擇題
將事權(quán)交由若干領導成員共同負責的機關(guān)稱為()。
題型:單項選擇題
整個領導活動的起點和基礎是()。
題型:單項選擇題
提高信息質(zhì)量的關(guān)鍵是做好信息的()。
題型:單項選擇題
評估機關(guān)管理效率,須注意()。
題型:單項選擇題