單項(xiàng)選擇題為了克服由于過(guò)度分工而導(dǎo)致的工作過(guò)于狹窄的弊端，提出的職位設(shè)計(jì)思想是（）

A、工作團(tuán)隊(duì)
B、職位豐富化
C、職位輪換
D、職位擴(kuò)大化


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1.多項(xiàng)選擇題貝克提出的組織結(jié)合力包括（）

A.職能規(guī)范系統(tǒng)
B.職位系統(tǒng)
C.溝通聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)
D.獎(jiǎng)懲制度
E.組織規(guī)程

2.單項(xiàng)選擇題在組織內(nèi)，實(shí)現(xiàn)最基本的信息溝通要通過(guò)（）

A.職權(quán)
B.反饋
C.命令
D.報(bào)告

3.多項(xiàng)選擇題國(guó)外企業(yè)中出現(xiàn)的“事業(yè)部”或“集團(tuán)”企業(yè)屬于按產(chǎn)品劃分的部門(mén)，這樣做的優(yōu)點(diǎn)主要有（）

A.有利于發(fā)揮專(zhuān)用設(shè)備效益
B.有利于發(fā)揮個(gè)人的技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)
C.有利于管理部門(mén)對(duì)產(chǎn)品部門(mén)的協(xié)調(diào)和控制
D.有利于部門(mén)內(nèi)部的協(xié)調(diào)
E.有利于產(chǎn)品的增長(zhǎng)和發(fā)展

4.多項(xiàng)選擇題按照不同的標(biāo)志，部門(mén)的劃分方法主要有（）

A.按人數(shù)劃分
B.按時(shí)間劃分
C.按職能劃分
D.按產(chǎn)品劃分
E.按服務(wù)對(duì)象劃分

5.單項(xiàng)選擇題格拉丘納斯指出，管理寬度呈算術(shù)級(jí)增加時(shí)，主管人員如下屬間可能存在的關(guān)系將以（）

A.幾何級(jí)數(shù)增加
B.算術(shù)級(jí)數(shù)增加
C.等比級(jí)數(shù)增加
D.沒(méi)有增加

6.單項(xiàng)選擇題層次較多，分工細(xì)致明確，管理嚴(yán)密，這種特點(diǎn)表現(xiàn)于（）

A.扁平結(jié)構(gòu)
B.直式結(jié)構(gòu)
C.格拉丘納期理論
D.斯隆模型

8.單項(xiàng)選擇題確定管理寬度最有效的方法是（）

A.越大越好
B.越小越好
C.隨時(shí)調(diào)整
D.隨機(jī)制宜

9.單項(xiàng)選擇題管理層次少而管理寬度大的結(jié)構(gòu)是（）

A.扁平結(jié)構(gòu)
B.直式結(jié)構(gòu)
C.安東尼結(jié)構(gòu)
D.斯隆結(jié)構(gòu)

10.多項(xiàng)選擇題下列哪幾種情況，集權(quán)的程度高（）

A.上層決策數(shù)目多 
B.下級(jí)作出的決策事關(guān)重大 
C.基層決策數(shù)目多 
D.決策審批手續(xù)復(fù)雜 
E.決策審批手續(xù)簡(jiǎn)單