赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）

在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

目標(biāo)管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。

下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）

下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）

將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。

下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）

管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。（）

要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。