A.個人
B.私人組織
C.公共機(jī)構(gòu)
D.政府
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A.上帝
B.統(tǒng)治階級
C.人民群眾
D.無產(chǎn)階級
A.構(gòu)成
B.開放性
C.封閉性
D.邊界
A.私人事務(wù)
B.企業(yè)事務(wù)
C.社會公共事務(wù)和政府內(nèi)部事務(wù)
D.政府內(nèi)部事務(wù)和國際事務(wù)
A.柏拉圖
B.亞里士多德
C.蘇格拉底
D.馬基雅維利
A.正比例關(guān)系
B.反比例關(guān)系
C.沒有關(guān)系
D.無法測量
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
領(lǐng)導(dǎo)活動具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)最好由（）組成。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。
（）是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）