單項選擇題公平理論認為員工對報酬的滿意程度取決于()。
A.自己報酬的實際量
B.自己報酬與付出的對比
C.自己的覺悟水平
D.對報酬與付出的社會比較
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題對目標達成后可能獲得之利益對自己的重要性程度的估計稱為()。
A.期望值
B.效價
C.工具性
D.預期
2.單項選擇題死亡率非常高的進食障礙是()。
A.異食癥
B.神經性貪食癥
C.神經性厭食癥
D.暴食癥
3.單項選擇題孤獨癥包括若干核心癥狀,但其診斷標準不包括()。
A.社會交往缺損
B.3歲后功能異常
C.語言交流缺損
D.刻板行為
4.單項選擇題焦慮障礙最糟糕的極點是()。
A.驚恐障礙
B.恐怖癥
C.強迫癥
D.雙相心境障礙
5.單項選擇題就“幫助者特點”而言,以下不屬于羅杰斯心目中咨詢特質的是()。
A.具體性
B.真誠和一致
C.共感
D.無條件積極關注
最新試題
拉扎勒斯的認知評價理論認為,評價包含()
題型:多項選擇題
2×2×2設計中要進行方差分析,主效應有()個。
題型:單項選擇題
用于研究注意瞬脫現象的實驗范式是()。
題型:單項選擇題
下列儀器中,用于改變雙眼視差的是()。
題型:單項選擇題
下列選項中,采用算法解決策略的有()
題型:多項選擇題
在學習“親社會行為”的概念后,又學習了“居家隔離”和“戴口罩行為”也是一種親社會行為。這屬于()。
題型:單項選擇題
在一元線性回歸方程y=a+bx中預測源是()
題型:單項選擇題
心理學實驗論文中,結果呈現圖表用什么表示?()
題型:單項選擇題
用最小變化法測量差別閾限時,從負到非負的轉折點為下限,從非正到正的轉折點為上限,上限下限之間的距離稱為不肯定間距,差別閾限等于1/2的不肯定間距,那么測得的差別閾限是什么?()
題型:單項選擇題
在連續(xù)強化的條件下,新反應的習得是怎么樣的?()
題型:單項選擇題