單項選擇題勞動者的權(quán)利和利益不包括（）。
A、福利待遇
B、勞動報酬
C、職業(yè)道德
D、傷病醫(yī)療
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1.單項選擇題國家為了保證勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康而采取的組織措施有制定勞動保護方針、實行勞動保護（）、進行勞動保護立法。
A、檢查
B、監(jiān)管
C、監(jiān)察
D、監(jiān)督
2.單項選擇題在生產(chǎn)勞動中，危及勞動者安全與健康的因素很多，歸納起來分為（）兩大類。
A、動態(tài)和靜態(tài)
B、有害和過度
C、直接和間接
D、事故和病害
3.單項選擇題按照工人完成的合格產(chǎn)品數(shù)量和預(yù)先規(guī)定的計件單價來計算和支付工資的形式是（）工資。
A、計量
B、計件
C、計價
D、計時
4.單項選擇題計時工資制度不包括（）。
A、小時工資制
B、日工資制
C、月工資制
D、年工資制
5.單項選擇題工資形式是按工資等級制度所規(guī)定的勞動標(biāo)準(zhǔn)和報酬標(biāo)準(zhǔn)，計算職工實際勞動量和應(yīng)得的工資，是（）有機結(jié)合的方式。
A、勞動與產(chǎn)量
B、工時與質(zhì)量
C、產(chǎn)量與報酬
D、勞動與報酬
最新試題
調(diào)查表一般由表頭、正文和表腳三部分組成。
題型：判斷題
勞動定員的目的，是為了合理、節(jié)約地使用勞動力，以盡可能少的人力，創(chuàng)造出盡可能多的物質(zhì)財富。
題型：判斷題
企業(yè)實行勞動定員時，可根據(jù)需要并結(jié)合自身的特點選擇適當(dāng)?shù)亩▎T方法。
題型：判斷題
勞動定額是在一定時間和一定條件下制定的，因此，勞動定額水平的先進合理性也是相對的，而不是一成不變的。
題型：判斷題
按照統(tǒng)計研究的任務(wù)，采用科學(xué)的方法，有組織、有計劃地向統(tǒng)計對象搜集統(tǒng)計資料的過程是統(tǒng)計整理。
題型：判斷題
基層單位在填報統(tǒng)計報表時，所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來源于原始記錄。
題型：判斷題
綜合統(tǒng)計報表是由主管部門根據(jù)基層填報單位報表加以匯總、整理、填報的統(tǒng)計報表。
題型：判斷題
調(diào)查表從形式上看，可分為單一表和一覽表兩種。
題型：判斷題
企業(yè)人員結(jié)構(gòu)合理與否，直接影響著勞動定員的質(zhì)量。
題型：判斷題
標(biāo)志可分為特征標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志。
題型：判斷題