A、銷量
B、銷售
C、金額
D、時間
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A、產(chǎn)品
B、產(chǎn)量
C、數(shù)值
D、數(shù)據(jù)
A、看護
B、看管
C、管理
D、經(jīng)管
A、相對性
B、相互性
C、絕對性
D、交互性
A、隨意性和綜合性
B、強制性和約束性
C、隨意性和規(guī)范性
D、強制性和綜合性
A、勞動定員
B、編制定額
C、勞動定額
D、編制定員
最新試題
經(jīng)常性調(diào)查是對研究對象發(fā)生的變化進行連續(xù)不斷地調(diào)查。
勞動定員的目的,是為了合理、節(jié)約地使用勞動力,以盡可能少的人力,創(chuàng)造出盡可能多的物質(zhì)財富。
在編制統(tǒng)計報表時,直接根據(jù)統(tǒng)計臺賬上的基礎(chǔ)資料,作為填報的依據(jù)。
根據(jù)企業(yè)少用人、多生產(chǎn)的要求,勞動定員必須貫徹先進合理的原則。
企業(yè)實行勞動定員時,可根據(jù)需要并結(jié)合自身的特點選擇適當(dāng)?shù)亩▎T方法。
基層單位在填報統(tǒng)計報表時,所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來源于原始記錄。
按照統(tǒng)計研究的任務(wù),采用科學(xué)的方法,有組織、有計劃地向統(tǒng)計對象搜集統(tǒng)計資料的過程是統(tǒng)計整理。
調(diào)查表從形式上看,可分為單一表和一覽表兩種。
會計賬簿可用于考核企業(yè)的經(jīng)營成果和經(jīng)濟效益。
企業(yè)實行經(jīng)濟責(zé)任制的關(guān)鍵,是如何處理好職工勞動支出與勞動報酬的關(guān)系,為此,必須搞好勞動定員工作。