A.預(yù)測變化
B.尋求支持
C.驅(qū)力水平
D.管理才能
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A.成就和行為
B.認(rèn)知能力
C.管理才能
D.變化
A.成就和行為
B.服務(wù)意識
C.管理才能
D.驅(qū)力水平
A.家庭原因
B.市場工資率
C.個人財富總量
D.個人偏好
A.以員工行為為導(dǎo)向的考核方法
B.以員工需要為導(dǎo)向的考核方法
C.以員工特征為導(dǎo)向的考核方法
D.以員工工作結(jié)果為導(dǎo)向的考核方法
A.人力資源數(shù)據(jù)庫搜索
B.媒體廣告
C.獵頭公司
D.工作職位與申請公告
最新試題
企業(yè)開始大量出現(xiàn)的時期是()
關(guān)于中期預(yù)算的說法,正確的是()
標(biāo)準(zhǔn)差系數(shù)主要用于比較不同組別數(shù)據(jù)的()
國家對孤兒院、敬老院提供的物質(zhì)幫助屬于()
在我國貨幣供應(yīng)指標(biāo)統(tǒng)計中,不計入廣義貨幣供應(yīng)量的是()。
根據(jù)《中華人民共和國立法法》,下列事項中,屬于設(shè)區(qū)的市的人民代表大會有權(quán)制定地方性法規(guī)進行規(guī)定的有()
根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》,仲裁委員會的確定方法是()。
在影響財政支出的政治因素方面,從政體結(jié)構(gòu)看財政支出占GDP比重較高的是()國家。
下列組織機構(gòu)中,屬于行政主體的是()。
評價一個國家財政收入規(guī)模是否適度,是否兼顧了效率和公平兩個標(biāo)準(zhǔn),主要考核的指標(biāo)有()