多項(xiàng)選擇題A公司最近出現(xiàn)了大量的人員離職的現(xiàn)象，通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多員工對公司非常不滿，公司決定采取措施和方法改變這種狀況。工作滿意度的決定因素包括（）
A.工作的挑戰(zhàn)性
B.公平待遇
C.良好的工作環(huán)境
D.整體性與多維性
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1.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者對于人力資源管理非常重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的能力和行為特征等因素，由此形成了眾多領(lǐng)導(dǎo)理論。最容易發(fā)展的能力是（）
A.核心特征
B.表面特質(zhì)
C.自我特質(zhì)
D.社會(huì)特質(zhì)
2.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者對于人力資源管理非常重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的能力和行為特征等因素，由此形成了眾多領(lǐng)導(dǎo)理論?，F(xiàn)代心理學(xué)家把人的能力有關(guān)的特征分為（）
A.核心特征
B.表面特質(zhì)
C.自我特質(zhì)
D.社會(huì)特質(zhì)
3.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者對于人力資源管理非常重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的能力和行為特征等因素，由此形成了眾多領(lǐng)導(dǎo)理論。威爾遜將領(lǐng)導(dǎo)者的能力簡化為（）
A.預(yù)測變化
B.尋求支持
C.驅(qū)力水平
D.管理才能
4.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者對于人力資源管理非常重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的能力和行為特征等因素，由此形成了眾多領(lǐng)導(dǎo)理論。具有分析與抽象性的思維方式的是（）能力。
A.成就和行為
B.認(rèn)知能力
C.管理才能
D.變化
5.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者對于人力資源管理非常重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的能力和行為特征等因素，由此形成了眾多領(lǐng)導(dǎo)理論。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備（）能力。
A.成就和行為
B.服務(wù)意識(shí)
C.管理才能
D.驅(qū)力水平
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下列民事裁定中，當(dāng)事人不能上訴的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
關(guān)于經(jīng)濟(jì)規(guī)律具有客觀性的說法，正確的有（）。
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在影響財(cái)政支出的政治因素方面，從政體結(jié)構(gòu)看財(cái)政支出占GDP比重較高的是（）國家。
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下列（）適用于品質(zhì)數(shù)據(jù)。
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關(guān)于中期預(yù)算的說法，正確的是（）
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下列調(diào)查內(nèi)容中，通常采用不連續(xù)調(diào)查的有（）
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關(guān)于我國金融體系發(fā)展歷程的說法，正確的是（）
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從允許扣稅的范圍來看，“生產(chǎn)型”增值稅（）
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人類進(jìn)行物質(zhì)資料生產(chǎn)的基本要素不包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
根據(jù)《中華人民共和國立法法》，下列事項(xiàng)中，屬于設(shè)區(qū)的市的人民代表大會(huì)有權(quán)制定地方性法規(guī)進(jìn)行規(guī)定的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題