要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓的（）直接參與到方案實施中來。

非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標，所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有（）

下列組織結構中，偏柔性的有（）

在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。

企業(yè)內部提拔的優(yōu)點是（）

買方具有較高討價還價能力的是（）

來自于員工個人的壓力因素包括（）

將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。

結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括（）

在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）