單項選擇題勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表可以作為支付勞務(wù)人工費的（）
A.手段
B.依據(jù)
C.手續(xù)
D.程序
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1.單項選擇題如因拖欠克扣工資引起上訪，造成影響的，該勞務(wù)分包隊伍（）
A.需要提高管理水平
B.仍可以列入合格分包商名錄
C.從合格分包商名錄中剔除
D.可以繼續(xù)使用
2.單項選擇題若勞務(wù)分包隊伍違反國家工資支付規(guī)定拖欠克扣勞務(wù)工資的，應(yīng)計入（），并通報批評。
A.個人檔案
B.誠信檔案
C.施工檔案
D.分包考核檔案
3.單項選擇題對勞務(wù)費結(jié)算支付情況實行（）
A.報告制度
B.報表制度
C.認(rèn)可制度
D.責(zé)任制度
4.單項選擇題勞務(wù)檔案現(xiàn)代化管理應(yīng)與企業(yè)信息化建設(shè)（）
A.同步發(fā)展
B.依次發(fā)展
C.分別開展
D.分別立項
5.單項選擇題要定期對保管期限已滿的檔案（），準(zhǔn)確的判定檔案的存毀。
A.進行排序
B.進行分類
C.進行鑒定
D.進行識別
最新試題
企業(yè)違反工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入企業(yè)信用檔案，并向有關(guān)部門通報。
題型：判斷題
安全生產(chǎn)教育必須以答卷形式進行考試，考試合格后方可上崗，否則清退出場。
題型：判斷題
簡述農(nóng)民工應(yīng)享有的權(quán)利。
題型：問答題
用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。
題型：判斷題
產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人，在單位時間內(nèi)（工日）應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。
題型：判斷題
企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成，分工協(xié)作并相互督促。
題型：判斷題
簡述勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗的通用要求。
題型：問答題
執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實用工日（即全部作業(yè)工日數(shù)）相比的比率，比率越高，定額完成情況越好。
題型：判斷題
簡述勞務(wù)人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗的標(biāo)準(zhǔn)。
題型：問答題
簡述勞動合同必備條款。
題型：問答題