A.壓服的辦法
B.妥協(xié)的辦法
C.說(shuō)教的辦法
D.整合的辦法
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A.民主公民權(quán)理論
B.社區(qū)與公民社會(huì)的理論
C.組織人本主義和新公共行政
D.后現(xiàn)代公共行政
A.使組織活動(dòng)明確指向組織目標(biāo)
B.加強(qiáng)計(jì)劃工作
C.更好地利用人力資源
D.提供有效的內(nèi)心激勵(lì)
A.PPB
B.NPR
C.LPC
D.LRC
A.缺乏制度
B.管理科學(xué)對(duì)政策科學(xué)發(fā)展有幫助
C.缺乏政治
D.缺乏創(chuàng)造性
A.管理過(guò)程
B.官僚制
C.一般管理
D.科學(xué)管理
最新試題
新公共行政學(xué)認(rèn)為公共行政的核心價(jià)值在于（）
目標(biāo)管理的基本出發(fā)點(diǎn)是通過(guò)讓下級(jí)單位以及人員參與制定（）以增強(qiáng)其責(zé)任心。
德羅爾提出，改進(jìn)應(yīng)對(duì)逆境的基礎(chǔ)條件包括以下哪個(gè)方面（）
勞資伙伴關(guān)系是政府公共部門(mén)（）改進(jìn)的有效途徑。
官僚專長(zhǎng)與信息歪曲這一回應(yīng)性障礙通過(guò)（）方法消除。
帕金森定律表明，組織中的管理人員往往會(huì)（）
由于科學(xué)決策方法和程序的缺乏導(dǎo)致的決策失誤的原因是因?yàn)槭裁吹娜狈Γǎ?/p>
德羅爾認(rèn)為應(yīng)對(duì)逆境的重要途徑是政府的（）
否認(rèn)逆境的嚴(yán)峻性，認(rèn)為逆境很快就會(huì)消除；把造成逆境的原因歸結(jié)為使政策制定系統(tǒng)的外部因素；把逆境解釋為若干因素作用的結(jié)果，不進(jìn)行深入分析表現(xiàn)是德羅爾認(rèn)為的政府對(duì)逆境的政策制定的哪種反應(yīng)形式（）
對(duì)于比較行政學(xué)研究的重要性，黑迪從以下哪兩個(gè)方面進(jìn)行了闡述（）