單項選擇題在房屋建筑工程施工總承包中。下列哪一項企業(yè)資質(zhì)可承擔(dān)單項建安合同額可以超過企業(yè)注冊資本金的5倍（）
A.一級
B.特級
C.二級
D.三級
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1.單項選擇題下列選項中哪一項勞務(wù)分包企業(yè)不分等級（）
A.木工作業(yè)分包
B.模板作業(yè)分包
C.鋼筋作業(yè)分包
D.鈑金作業(yè)分包
2.單項選擇題下列選項中不屬于市政公用工程施工總承包的是（）
A.隧道
B.防腐保溫
C.園林古建筑
D.橋梁
3.單項選擇題下列哪一項不屬于建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)序列（）
A.勞務(wù)承包
B.施工總承包
C.專業(yè)承包
D.勞務(wù)分包
4.單項選擇題下列選項中屬于二級資質(zhì)的市政公用工程施工總承包企業(yè)承包工程范圍的是（）
A.單跨跨度為30m的橋梁工程
B.斷面為30m2的隧道工程
C.15萬噸/日的給水廠
D.10萬噸/日的污水處理工程
5.單項選擇題一級資質(zhì)的房屋建筑工程施工總承包企業(yè)承包工程范圍正確的是（）
A.48層及以下、各類跨度的房屋建筑工程
B.建筑面積20萬m2及以下的住宅小區(qū)或建筑群體
C.單項建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金10倍的房屋建筑工程的施工
D.高度120m及以下的構(gòu)筑物
最新試題
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
題型：單項選擇題
以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
題型：單項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
題型：單項選擇題
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
題型：單項選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
題型：判斷題
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
題型：單項選擇題
實名制管理的重點是（）。
題型：單項選擇題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進行（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理具有（）等特性。
題型：多項選擇題