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人力資源流程再造包括兩個(gè)方面:一個(gè)方面是組織架構(gòu)的優(yōu)化,另一個(gè)方面是人力資源管理業(yè)務(wù)模塊的流程優(yōu)化。
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綜合多種理論,我們把組織定義為:組織是一個(gè)具有生命力的、開發(fā)的社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)。
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問答題
【簡(jiǎn)答題】企業(yè)培訓(xùn)制度的基本內(nèi)容有哪些?
答案:
1.制定企業(yè)員工培訓(xùn)制度的依據(jù);
2.實(shí)施企業(yè)員工培訓(xùn)的目的或宗旨;
3.企業(yè)員工培訓(xùn)制度實(shí)施辦法;...
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