判斷題企業(yè)使用員工時(shí)應(yīng)該唯才是舉,重點(diǎn)考慮員工的業(yè)務(wù)能力、知識(shí)水平是否與職務(wù)相稱,其他干擾因素則可以忽略不計(jì)。
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在出差時(shí)間長、經(jīng)費(fèi)支出較多時(shí),通常由企業(yè)出差員工先自行墊付,出差結(jié)束后,憑費(fèi)用單據(jù)回企業(yè)報(bào)銷。
題型:判斷題
差旅管理的關(guān)鍵要素是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()的差旅管理是指將過去員工分散的出差個(gè)人行為,轉(zhuǎn)變成為公司統(tǒng)籌安排的一種管理。
題型:單項(xiàng)選擇題
信息是人們因認(rèn)識(shí)和改造世界的需要而獲得的有關(guān)事物的內(nèi)容及運(yùn)動(dòng)狀態(tài)的表達(dá)。
題型:判斷題
所謂企業(yè)工作環(huán)境,是指一種工作的氛圍和條件。
題型:判斷題
企業(yè)公文在擬文時(shí)考慮的要素包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是企業(yè)為日常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的順利開展而擬寫、制定、下發(fā)的,具有統(tǒng)一正式格式的文書。
題型:單項(xiàng)選擇題
企業(yè)在迎來送往的接待過程中,尤其要注意內(nèi)外有別,遵循()原則。
題型:單項(xiàng)選擇題
企業(yè)做好了預(yù)測后,就要絕對相信預(yù)測。
題型:判斷題
企業(yè)行政管理,是指為保障企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道,采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的()管理。
題型:單項(xiàng)選擇題