A.余某應(yīng)在2012年9月前提出復(fù)審申請
B.余某可以向乙市考核發(fā)證機關(guān)提出復(fù)審申請
C.考核發(fā)證機關(guān)應(yīng)當在收到余某復(fù)審申請之日起30個工作日內(nèi)完成復(fù)審
D.考核發(fā)證機關(guān)對余某的復(fù)審不予通過
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.金屬非金屬礦山安全作業(yè)
B.危險化學(xué)品安全作業(yè)
C.放射性物品安全作業(yè)
D.煙花爆竹安全作業(yè)
A.煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè)
B.煤礦瓦斯抽采作業(yè)
C.煤礦防突作業(yè)
D.尾礦作業(yè)
A.高壓電工作業(yè)
B.低壓電工作業(yè)
C.防爆電氣作業(yè)
D.防塵電氣作業(yè)
E.防靜電電氣作業(yè)
A.超過特種作業(yè)操作證有效期未延期復(fù)審的
B.特種作業(yè)人員的身體條件已不適合繼續(xù)從事特種作業(yè)的
C.對發(fā)生生產(chǎn)安全事故負有責任的
D.特種作業(yè)操作證記載虛假信息的
A.安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)
B.安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)
C.安全管理知識培訓(xùn)和安全技術(shù)培訓(xùn)
D.安全法律法規(guī)培訓(xùn)和安全管理、技術(shù)培訓(xùn)
最新試題
根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》2015年修正版第十二條規(guī)定,特種作業(yè)人員的考核包括()兩部分。
煤氣作業(yè)人員按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》,每()年復(fù)審1次。
《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》危險化學(xué)品特種作業(yè)人員應(yīng)當具備或相當于()及以上文化程度。
根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》2015年修正版第三十一條規(guī)定,考核發(fā)證機關(guān)應(yīng)當注銷特種作業(yè)操作證的情況以下不包括()。
依據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》規(guī)定,小王符合特種作業(yè)相關(guān)條件,經(jīng)考試合格后,向其戶籍所在地申請辦理特種作業(yè)操作證時,要提交()等材料。
《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》,經(jīng)查證特種作業(yè)人員有()以上違章行為,復(fù)審或延期復(fù)審不予通過。
余某于2009年4月在甲市經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格,取得特種作業(yè)操作證。次年9月,余某來到乙市打工,工作期間余某有違章作業(yè),但未受到行政處罰。依據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》,下列關(guān)于余某的特種作業(yè)操作證復(fù)審的說法,正確的是()。
根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》,下列哪些屬于焊接與熱切割作業(yè)()。
自2010年7月1日起施行的國家安監(jiān)總局第30號令《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》,重新對煤礦特種作業(yè)人員進行了調(diào)整,涉及煤礦的包括哪些工種?
《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》下列人員屬于特種作業(yè)培訓(xùn)對象:()。