多項選擇題根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或視同工傷，這些情形包括（）。

A.因違反治安管理死亡的
B.因犯罪死亡的
C.醉酒導致死亡的
D.自殘的


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1.多項選擇題根據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》，傷亡事故的種類包括（）。

A.輕微傷事故
B.重傷事故
C.死亡事故
D.特大事故

2.多項選擇題下列關于工資支付保障的敘述，正確的有（）。

A.用人單位應當在支付工資時向勞動者提供一份其個人的工資清單
B.工資可以以實物或有價證券的形式支付
C.工資必須在約定的日期支付，如遇節(jié)假日或休息日，則應在節(jié)假日或休息日結(jié)束后最近的工作日支付
D.工資至少每月支付一次

3.多項選擇題下列不屬于最低工資組成部分的有（）。

A.高溫津貼
B.加班工資
C.獎金
D.單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險費

4.多項選擇題關于當事人訂立無固定期限勞動合同，下列選項符合法律規(guī)定的有（）。

A.張某到某公司應聘，提議在雙方協(xié)商一致的基礎上訂立無同定期限勞動合同
B.王某在某公司連續(xù)工作滿10年，要求與該公司簽訂無固定期限勞動合同
C.李某在某國有企業(yè)連續(xù)工作滿10年，距法定退休年齡還有12年，在該企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，主張企業(yè)有義務與自己訂立無固定期限勞動合同
D.趙某在與某公司連續(xù)訂立的第二次固定期限勞動合同到期，公司提出續(xù)約時，趙某要求與該公司簽訂無固定期限勞動合同

5.多項選擇題甲公司與勞動者李某在勞動合同中約定的下列事項，無效的有（）。

A.發(fā)生工傷，公司概不負責
B.合同期滿單位無須向李某支付經(jīng)濟補償金
C.試用期內(nèi)公司可隨時解除與李某的勞動合同
D.合同期滿后的三年內(nèi)，李某不得從事與甲公司同類業(yè)務