多項選擇題如何實現(xiàn)戰(zhàn)略工作分析？（）

A.建立基于流程的工作分析方法
B.建立適應(yīng)團隊工作的工作分析方法
C.定期回顧和適時更新
D.提倡“組織公民行為”來彌補工作說明書的不足
E.細化組織戰(zhàn)略分解


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1.多項選擇題工作分析的發(fā)展及變化趨勢有（）

A.虛擬化組織給工作分析提出了更高的要求
B.工作分析的環(huán)境復雜化、對象單一化
C.適應(yīng)科技發(fā)展趨勢更加智能化
D.由動態(tài)分析向靜態(tài)分析轉(zhuǎn)變
E.規(guī)范職位任職資格，強化細節(jié)規(guī)定

4.多項選擇題工作分析在我國的應(yīng)用中存在的問題有（）

A.工作分析脫離企業(yè)戰(zhàn)略
B.工作分析缺乏明確的目標導向
C.工作分析缺乏相關(guān)人員的支持與配合
D.工作分析的客體不正確
E.工作分析方法技術(shù)不合理、不科學

5.多項選擇題工作分析結(jié)果的應(yīng)用包括（）

A.人力資源規(guī)劃
B.人員解雇
C.招聘與錄用
D.工作評價
E.員工培訓