單項選擇題福利督導(dǎo)大剛發(fā)現(xiàn)新進(jìn)的3位社工在實際工作中都遇到了類似的問題：與老人溝通時感到困難，從而難以與老人建立關(guān)系。根據(jù)這一情況，大剛決定為他們定期進(jìn)行團體督導(dǎo)。大剛制定了督導(dǎo)計劃，確定了不同主題和內(nèi)容的活動，以提升他們的實務(wù)能力，從而有效地解決問題。本案例中，大剛的督導(dǎo)方式是（）

A.咨詢式督導(dǎo)
B.管理式督導(dǎo)
C.訓(xùn)練式督導(dǎo)
D.師徒式督導(dǎo)


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1.單項選擇題提供臨終關(guān)懷服務(wù)的社工在服務(wù)對象去世時，有時會責(zé)怪自己做得不夠好，情緒悲傷。感到沮喪和無力。為了協(xié)助社工適應(yīng)和處理服務(wù)中產(chǎn)生的上述問題，社會工作督導(dǎo)應(yīng)注重（）。

A.給社工講授患者死亡的原因和相關(guān)知識
B.給社工講授如何協(xié)助逝者家屬的生活適應(yīng)
C.與社工探討所產(chǎn)生的負(fù)面情緒及解決的途徑
D.協(xié)助社工認(rèn)識到應(yīng)用積極的情緒去替代負(fù)面情緒

2.單項選擇題社會工作服務(wù)機構(gòu)建立督導(dǎo)制度的主要目的是（）。

A.保障機構(gòu)的合法地位
B.提升社會服務(wù)的質(zhì)量
C.加強機構(gòu)員工之間的相互支持
D.加強行政人員與社工的溝通

3.單項選擇題社會工作督導(dǎo)有責(zé)任幫助被督導(dǎo)者安排工作計劃，在分配服務(wù)個案量時.應(yīng)充分考慮（）。

A.被督導(dǎo)者的能力
B.機構(gòu)的政策
C.被督導(dǎo)者的態(tài)度
D.機構(gòu)的目標(biāo)

4.單項選擇題關(guān)于社會工作督導(dǎo)原則的說法，正確的是（）。

A.督導(dǎo)和被督導(dǎo)者的目標(biāo)是為完成服務(wù)工作量
B.督導(dǎo)是被督導(dǎo)者的上級，其指導(dǎo)具有權(quán)威性
C.督導(dǎo)與被督導(dǎo)者之間只維持理性的專業(yè)關(guān)系
D.督導(dǎo)的核心責(zé)任是提升被督導(dǎo)者的知識和技巧

5.單項選擇題督導(dǎo)者老黃定期對社工小田進(jìn)行行政性督導(dǎo)，其中“工作監(jiān)督”的任務(wù)是（）。

A.進(jìn)行工作授權(quán)
B.鼓勵被督導(dǎo)者參與機構(gòu)政策規(guī)劃
C.安排被督導(dǎo)者的服務(wù)工作
D.閱讀書面記錄和統(tǒng)計報告，聽取口頭匯報