A.戰(zhàn)略性決策
B.策略性決策
C.戰(zhàn)術(shù)性決策
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A.大公無私的高尚情操
B.秉公辦事的黨性原則
C.誠懇待人,寬宏大量
D.嚴(yán)于律己的自省精神
A.根本性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度和日常性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度
B.根本性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度和民主評議制度
C.民主集中制與日常性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度
A.隨機性
B.創(chuàng)造性
C.自主性
A.群眾接待日制度
B.通報征詢制度
C.報告指示制度
A.行政領(lǐng)導(dǎo)的行政性
B.行政領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)行性
C.行政領(lǐng)導(dǎo)的政治性
D.行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威性
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為()。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種?()
()是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。
()是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志,并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的()即依據(jù)人事相符的原則,根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍,合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
領(lǐng)導(dǎo)的()是由社會的勞動分工決定的。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段,代表人物有()。
()是一個組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ),是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動能夠順利實施的重要保障。
()是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響,借助這種影響,把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去,促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
劃分被考評者的等級比例,并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法?()