20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會責(zé)任運(yùn)動開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

按照控制時(shí)點(diǎn)的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）

正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。

下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是（）

計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是（）

下列屬于社會經(jīng)濟(jì)觀的是（）

根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。

根據(jù)路徑―目標(biāo)理論，可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式？（）