問答題

【簡(jiǎn)答題】員工教育培訓(xùn)有哪些類別?

答案: 員工教育培訓(xùn)主要分為崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、在崗學(xué)習(xí)、離崗輪訓(xùn)、職業(yè)資格培訓(xùn)、繼續(xù)教育、國(guó)際合作培訓(xùn)、在職學(xué)歷學(xué)位教育八個(gè)類...
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【簡(jiǎn)答題】培訓(xùn)師與學(xué)員對(duì)答的基本原則有哪些?

答案: 培訓(xùn)師與學(xué)員對(duì)答的基本原則有:尊重、禮貌、誠(chéng)懇;不批評(píng)、不指責(zé),或用建議代替批評(píng);誠(chéng)實(shí)地處理難題。
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【簡(jiǎn)答題】試列舉培訓(xùn)師應(yīng)對(duì)緊張心理的具體方法。

答案: (1)心理暗示法。用積極的心態(tài)迎接緊張。
(2)情境假設(shè)法。假設(shè)正面積極的場(chǎng)景,直到給我們帶來積極的力量。
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