單項選擇題早期對領導特質(zhì)的研究（）
A.試圖證明，魅力是領導力的基本特征
B.完全專注于行為特征而不是領導者的身體特征
C.發(fā)現(xiàn)一致和獨特的特點，將普遍適用于所有有效的領導人
D.側(cè)重于可能區(qū)分領導人與nonleaders的特征
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題特質(zhì)論忽略了（）
A.領導的身體特征
B.誠實和正直的行為方面
C.領導人及其小組成員的相互作用以及情境因素
D.領導人應該能夠創(chuàng)造愿景和解決問題的事實
2.單項選擇題能夠影響他人和擁有管理權(quán)的人被稱為（）
A.企業(yè)家
B.領導人
C.組織者
D.遠見
4.判斷題信任是領導者的正直、品格和能力的信念。
最新試題
按照控制時點的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）
題型：多項選擇題
計劃和控制的關系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。
題型：判斷題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
題型：單項選擇題
正式組織以（）為導向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
題型：單項選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）
題型：單項選擇題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項選擇題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。
題型：單項選擇題