下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）

激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。

下列不屬于集權優(yōu)缺點的是（）

在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點。

下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）

為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調。下列做法不正確的是（）

下列關于溝通網(wǎng)絡特點說法錯誤的是（）。

下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）

所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質。

根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。