A.推進(jìn)者
B.完美者
C.資源調(diào)查者
D.創(chuàng)新者
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A.資源調(diào)查者好奇心強(qiáng),并愿意不斷地探索新事物,勇于迎接各種新的挑戰(zhàn)
B.資源調(diào)查者經(jīng)常表現(xiàn)出高度的熱情,是一個(gè)反應(yīng)敏捷,性格外向的人
C.資源調(diào)查者善于維系對(duì)外聯(lián)系
D.資源調(diào)查者容易對(duì)工作或一件事情保持持久的熱情和興趣
A.完美者
B.監(jiān)督者
C.推進(jìn)者
D.創(chuàng)新者
A.創(chuàng)新者
B.推進(jìn)者
C.協(xié)調(diào)者
D.團(tuán)隊(duì)協(xié)作者
A.團(tuán)隊(duì)協(xié)作者對(duì)新思想反應(yīng)遲鈍,對(duì)新事物不感興趣,可能會(huì)阻礙團(tuán)隊(duì)在某方面的創(chuàng)新和變革
B.唐僧團(tuán)隊(duì)中,唐僧就扮演著團(tuán)隊(duì)協(xié)作者的角色
C.團(tuán)隊(duì)協(xié)作者愿意承擔(dān)壓力,往往在危機(jī)時(shí)刻果斷勇敢
D.團(tuán)隊(duì)協(xié)作者是團(tuán)隊(duì)中比較受歡迎的人
A.激情四射
B.判斷能力強(qiáng)
C.善于綜合思考,謹(jǐn)慎決策
D.謹(jǐn)慎理智,不過(guò)分熱情,不情緒化
最新試題
于先生受命于一家多年虧損的企業(yè)擔(dān)任廠長(zhǎng)。到任之后,他待人熱情,早上早早地站在工廠的門口迎候大家,如果有的員工遲,他并不是批評(píng)和指責(zé),而是詢問(wèn)原因,主動(dòng)幫助員工解決實(shí)際問(wèn)題。一周下來(lái),大家看到廠長(zhǎng)每天都提前到廠,而且又待人熱情,原來(lái)習(xí)慣遲到的員工也不遲到了。從這件事情來(lái)看,是什么權(quán)力使廠長(zhǎng)產(chǎn)生了如此大的影響力?()
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個(gè)是對(duì)官僚者的描述?()
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)特性論的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
R.李克特及其同事發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)方式有()。
民主式領(lǐng)導(dǎo)者的缺陷不包括()。
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的要素包括()。
特征領(lǐng)導(dǎo)理論與哪個(gè)管理理論學(xué)派聯(lián)系緊密?()
非德勒在領(lǐng)導(dǎo)方式測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上,將領(lǐng)導(dǎo)工作所面臨的環(huán)境具體分解為以下情景因素()
通過(guò)明確角色和任務(wù)要求,激勵(lì)下屬向著既定的目標(biāo)活動(dòng),并且盡量考慮和滿足下屬的社會(huì)需要,通過(guò)協(xié)作活動(dòng)提高下屬的生產(chǎn)率水平。這樣的領(lǐng)導(dǎo)屬于()。
把領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格分為魅力型領(lǐng)導(dǎo)者和變革型領(lǐng)導(dǎo)者,其劃分依據(jù)是()。