單項(xiàng)選擇題科學(xué)地評(píng)價(jià)現(xiàn)實(shí)的組織文化的關(guān)鍵是確立評(píng)價(jià)()。
A.科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)
B.客觀環(huán)境
C.目標(biāo)
D.具體因素
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1.單項(xiàng)選擇題實(shí)行企業(yè)工資自治,政府不直接干預(yù)工資的典型國(guó)家是()。
A.新加坡
B.德國(guó)
C.法國(guó)
D.意大利
2.單項(xiàng)選擇題我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)化管理服務(wù)體系的中心是()。
A.政府服務(wù)
B.社區(qū)服務(wù)
C.社會(huì)服務(wù)
D.公眾服務(wù)
3.單項(xiàng)選擇題我國(guó)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)充方式、待遇標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放形式由()。
A.企業(yè)決定
B.職工確定
C.企業(yè)和職工協(xié)商確定
D.勞動(dòng)主管部門確定
4.單項(xiàng)選擇題社會(huì)保險(xiǎn)的創(chuàng)始人是()。
A.管促
B.伊尹
C.薩隆那
D.俾斯麥
5.單項(xiàng)選擇題一般而言,辭退金的多少主要根據(jù)員工在本組織內(nèi)的()。
A.工作表現(xiàn)
B.勞動(dòng)技能
C.工作時(shí)間的長(zhǎng)短
D.所作貢獻(xiàn)
最新試題
勞動(dòng)定員工作的覆蓋范圍不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)激發(fā)人的動(dòng)機(jī)以達(dá)到調(diào)動(dòng)人的積極性的目的,此法稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
利用組織中的英雄人物、模范人物及組織領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒建設(shè)企業(yè)文化,利用的心理規(guī)律是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
美國(guó)人林格最早提出的人員培訓(xùn)方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工藝文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、同行業(yè)同工種在相近條件下的定額參考等依據(jù)能保證勞動(dòng)定額的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
側(cè)重于政治法律意識(shí)和戰(zhàn)略思維能力的培訓(xùn),其適用的對(duì)象是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
激勵(lì)過(guò)程中包括的基本因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題
與工作說(shuō)明書直接相關(guān)的概念是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作分析方法中,有一種方法存在著將注意力集中于活動(dòng)過(guò)程而不是結(jié)果的缺點(diǎn),該方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
附屬性人力資源規(guī)劃內(nèi)容的特點(diǎn)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題