國家電網(wǎng)新入職員工教育章節(jié)練習(2019.07.18)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,玩忽職守，違反技術(shù)操作規(guī)程和安全操作規(guī)程的行為屬于違反勞動紀律范疇的。

2 根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，以下不屬于違反工作紀律的是（）。

3 “清潔能源”主要包括（）等。

4 《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》中，下列（）屬于違反廉潔從業(yè)規(guī)定的行為。

5 根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》的規(guī)定，對員工的懲處方式中以下哪種不屬于組織處理？（）

6 總的來看，（）清潔能源資源豐富，開發(fā)潛力巨大。

7 技能人員每（）年參加一次脫產(chǎn)培訓，時間不少于56學時，主要內(nèi)容為專業(yè)新的操作技能和安全教育等。

8.判斷題公司科技領軍人才、各級專業(yè)領軍人才（含培養(yǎng)期）不參與優(yōu)秀專家人才選拔。

9.判斷題《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》規(guī)定，員工處于留用察看處罰包括：處分期1至2年；處分期內(nèi)，按當?shù)刈畹凸べY標準（扣除保險后）發(fā)放工資；再次發(fā)生違規(guī)違紀行為的，解除勞動合同。

10 一般認為，年輻照強度在（）千瓦·時/平方米以上的地區(qū)才適宜集中開發(fā)。