單項(xiàng)選擇題一名注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師以非內(nèi)部審計(jì)師的身份擔(dān)任采購(gòu)部門經(jīng)理,他與供應(yīng)商簽訂了一份巨額供貨合同。該合同價(jià)格合理、產(chǎn)品質(zhì)量和性能優(yōu)良。在簽訂合同后不久,該供應(yīng)商向其贈(zèng)送了一份貴重禮物。以下哪項(xiàng)對(duì)接受這份禮物的陳述正確:()

A.如果是商業(yè)慣例,可以接受禮物。
B.禁止接受禮物,否則將違反IIA《職業(yè)道德規(guī)范》。
C.由于該CIA并不擔(dān)任公司的內(nèi)部審計(jì)師,因此可以接受禮物。
D.由于禮物的贈(zèng)送在簽訂合同之后,因此接受禮物既不違反IIA《職業(yè)道德規(guī)范》,也不違反組織的行為守則。


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1.單項(xiàng)選擇題內(nèi)部審計(jì)師在實(shí)施內(nèi)部審計(jì)時(shí)最有可能影響其的客觀性的是:()

A.審計(jì)經(jīng)理?yè)碛猩习俟晒竟善?,占該?jīng)理財(cái)產(chǎn)的40%。
B.某一大型內(nèi)部審計(jì)部門的內(nèi)部審計(jì)師被指派負(fù)責(zé)對(duì)某工廠增資進(jìn)行審計(jì),這是該審計(jì)師2年中對(duì)這家工廠實(shí)施的第4次審計(jì),在對(duì)此工廠上一次審計(jì)中,他與工廠財(cái)務(wù)總監(jiān)再次發(fā)生個(gè)人沖突。
C.一位2年前由采購(gòu)部門調(diào)到審計(jì)部門的內(nèi)部審計(jì)師被指派對(duì)該采購(gòu)部門實(shí)施審計(jì)。
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2.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中,違反了IIA《職業(yè)道德規(guī)范》的行為是:()

A.小李很滿意她作為一名內(nèi)部審計(jì)師的職業(yè),并把它看作是一項(xiàng)朝九晚五的工作。她在過去的三年中一直沒有參加職業(yè)后續(xù)教育或其他提高她自身素質(zhì)的活動(dòng),但她覺得她的工作質(zhì)量沒有下降。
B.小趙被指派對(duì)某倉(cāng)儲(chǔ)部門進(jìn)行六個(gè)月的審計(jì),他沒有這一領(lǐng)域的專門知識(shí),但仍接受了該任務(wù),他報(bào)名參加了有關(guān)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)的職業(yè)后續(xù)教育課程,這一課程將會(huì)在他的任務(wù)開始之前結(jié)束。
C.小張接受了一項(xiàng)對(duì)電子制造分部進(jìn)行審計(jì)的業(yè)務(wù)。她最近剛加人內(nèi)部審計(jì)部,她曾是對(duì)該分部進(jìn)行外部審計(jì)的高級(jí)審計(jì)師,而且在過去的兩年中審計(jì)過許多電子公司。
D.小王發(fā)現(xiàn)當(dāng)年存在內(nèi)部財(cái)務(wù)舞弊行為,賬簿已經(jīng)被調(diào)整從而掩飾與該舞弊相關(guān)的損失。當(dāng)外部審計(jì)師審查詳細(xì)記述該事件的工作底稿時(shí),他與外部審計(jì)師討論了該舞弊行為。

3.單項(xiàng)選擇題某CIA通過審計(jì)活動(dòng)發(fā)現(xiàn)組織中有些員工為組織的利益而參與了商業(yè)間諜活動(dòng)。依據(jù)《職業(yè)道德規(guī)范》,該審計(jì)師應(yīng)該采取下列選項(xiàng)中的哪項(xiàng)行動(dòng):()

A.警告這些員工立即停止該行為,否則將會(huì)向高管報(bào)告。
B.向組織中的適當(dāng)人員報(bào)告這些事實(shí)。
C.在審計(jì)工作底稿中注明這種情況。
D.將這種情況報(bào)告給相關(guān)的組織部門。

4.單項(xiàng)選擇題環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)是一種保障人體健康、人身、財(cái)產(chǎn)安全的標(biāo)準(zhǔn),以下哪項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)的描述?()

A.參照標(biāo)準(zhǔn)。
B.指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)。
C.強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
D.普遍適用標(biāo)準(zhǔn)。

5.單項(xiàng)選擇題隨著企業(yè)對(duì)內(nèi)部審計(jì)的期望越來(lái)越高,內(nèi)部審計(jì)的職責(zé)范圍也在不斷擴(kuò)大,進(jìn)而要求內(nèi)部審計(jì)師的持續(xù)培訓(xùn),則培訓(xùn)的目的是:()

A.提高內(nèi)部審計(jì)師的專業(yè)技能
B.完成繼續(xù)教育的要求
C.保證員工的勝任能力
D.實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的雙重目標(biāo)

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內(nèi)部審計(jì)師在承接設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)考評(píng)體系的咨詢工作時(shí),以下哪項(xiàng)活動(dòng)不能在該咨詢業(yè)務(wù)的過程中得到展開()

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內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商違反了保密規(guī)定,進(jìn)而懷疑公司在信息安全方面存在漏洞。盡管內(nèi)部審計(jì)師向管理層提出兩者之間高度相關(guān),但是管理層仍然認(rèn)為繼續(xù)和供應(yīng)商合作的收益大于風(fēng)險(xiǎn)。在這種情況下首席執(zhí)行審計(jì)師應(yīng)該()

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