判斷題戰(zhàn)略管理的特點：戰(zhàn)略管理具有全局性；戰(zhàn)略管理的主體是企業(yè)的基層員工；戰(zhàn)略管理涉及企業(yè)大量資源配置問題；戰(zhàn)略管理從時間上來說具有長遠性；戰(zhàn)略管理需要考慮企業(yè)外部環(huán)境中的諸多因素
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最新試題
執(zhí)行控制時可能出現(xiàn)的問題包括（）。
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制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括（）
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制定計劃時對過去進行研究，可以采用的方法包括（）
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公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時，CEO應(yīng)該注意（）。
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某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）
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影響進入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
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組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境？（）
題型：多項選擇題
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮（）。
題型：多項選擇題