多項選擇題員工最有效的工作行為或潛能發(fā)揮的最佳領域包括（）。

A.個人的勝任力
B.崗位工作要求
C.組織環(huán)境
D.績效標準
E.工作表現(xiàn)


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題管理職位描述問卷法的分析報告主要包括（）。

A.管理職位描述
B.管理職位價值報告
C.管理職位任職資格報告
D.管理職位任職要求
E.管理職位職業(yè)生涯設計

2.多項選擇題所有工作項的問卷，職位分析問卷法衡量的尺度包括（）。

A.具有決策、溝通能力
B.執(zhí)行技術性工作的能力
C.身體靈活性與體力活動
D.操作設備與器具的能力
E.處理資料的能力及相關的條件

3.多項選擇題職位分析問卷給出的評分標準有（）。

A.信息使用度
B.耗費時間
C.適用性
D.對工作的重要程度
E.發(fā)生的可能性以及特殊計分

4.多項選擇題職位分析問卷的項目其特征類別有（）。

A.信息輸入
B.思考過程
C.工作產(chǎn)出
D.人際關系
E.工作環(huán)境及其他特征

5.多項選擇題管理職位描述問卷法形成的最終分析報告中進行說明和評定的因子有（）。

A.管理工作因子
B.管理績效因子
C.工作評價因子
D.管理關系因子
E.管理主體因子