A.國有、集體企業(yè)從業(yè)人員
B.城鎮(zhèn)個體勞動者
C.農(nóng)村個體勞動者
D.兼職大學(xué)生
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A.就業(yè)人數(shù)增長率/GDP增長率
B.GDP增長率/就業(yè)人數(shù)增長率
C.就業(yè)人數(shù)增長率/人均GDP增長率
D.人均GDP增長率/就業(yè)人數(shù)增長率
A.職介所代理招聘信息
B.單位自主發(fā)布信息
C.直接面試信息
D.以上皆是
A.公益性
B.營利性
C..非營利性
D.社會型
A.職業(yè)心理
B.職業(yè)興趣
C.職業(yè)人格
D.職業(yè)能力傾向
A.憑單位開具的介紹信
B.憑單位的營業(yè)執(zhí)照
C.無需任何文件
D.員工個人的同意
最新試題
服務(wù)窗口標(biāo)識統(tǒng)一醒目,柜臺設(shè)置方便工作人員與()交流,電腦自助查詢運行正常。
業(yè)務(wù)部門工作人員在服務(wù)期間應(yīng)保持良好的(),儀表端莊,舉止文雅,待人和藹。
《勞動合同法》由第十屆全國人大常委會第二十八次會議通過,于()起施行。
單位和部門出現(xiàn)多少次以上涉及首問責(zé)任制未落實的投訴并經(jīng)核實的,可追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任?()
《投訴查實問題實行扣分的具體辦法》中對應(yīng)核查投訴內(nèi)容,屬實基本屬實的扣()分,部分屬實的扣()分或予以告誡。
凡提供社區(qū)“四?!睄徫?、物業(yè)“四保”崗位的公益性勞動組織,吸納就業(yè)特困人員的,社保繳費()補貼。
外省市戶籍,在法定勞動年齡段有哪些類別的對象可以申領(lǐng)職業(yè)培訓(xùn)信息卡()。
工作人員在受理服務(wù)對象的業(yè)務(wù)申請時,應(yīng)當(dāng)仔細詢問和了解,切實弄清服務(wù)對象的(),以便提供及時有效的服務(wù)。
本市高等院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生參加中高層次培訓(xùn),鑒定合格后補貼比例為()。
工作人員在服務(wù)過程中,不得在服務(wù)對象面前流露出()情緒,也不得使用不禮貌的手勢及動作。