單項選擇題科學發(fā)展史的實踐證明，優(yōu)良的（）是創(chuàng)造力充分發(fā)揮的必備心理品質。
A.受教程度
B.人格特征
C.智商
D.情商
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1.單項選擇題真正的創(chuàng)新素質是（）的有機統(tǒng)一
A.學習與創(chuàng)造
B.潛力與創(chuàng)新
C.智力與創(chuàng)造
D.實踐與創(chuàng)新
2.單項選擇題信念是人在（）中對各種觀點、原則、理論和事業(yè)經過鑒別和選擇而逐漸形成發(fā)展起來的。
A.認識自然
B.改造自然
C.改造社會
D.社會實踐
3.單項選擇題信念是一個人在追求人生目標實現過程中所遵循的（）。
A.座右銘
B.心理意志
C.思維思想
D.行為準則
4.單項選擇題孔子曰：“三人行，必有我?guī)??！薄拔釃L終日而思索，不如須臾之所學也?！边@說明了（）是豐富才智的一個重要途徑。
A.思考
B.實踐
C.學習
D.生產
5.單項選擇題（）是蘊含在一個心智健全的社會人的智能“倉庫”中的還沒有被開發(fā)出來的智慧總和。
A.潛能
B.意識
C.行為
D.智商
最新試題
人員素質測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現在那幾個方面？
題型：問答題
美籍奧地利經濟學家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？
題型：問答題
專業(yè)技術人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。
題型：多項選擇題
潛能開發(fā)有哪幾種機制？
題型：問答題
面試場所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。
題型：多項選擇題
面試與其他素質測評相比較具有的特點有（）
題型：多項選擇題
人員素質測評工作的服務性原則體現在（）
題型：單項選擇題
結構化面試是指對特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關的問題，其包括的含義有程序的結構化、（）、評定的結構化。
題型：單項選擇題
創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。
題型：判斷題