《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》分為哪八個(gè)大類？

創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。

采用標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)量的優(yōu)點(diǎn)是：（）。

結(jié)構(gòu)化面試是指對(duì)特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問(wèn)題，其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、（）、評(píng)定的結(jié)構(gòu)化。

影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面？

思維具有哪些顯著特征？

潛能

人員素質(zhì)測(cè)評(píng)總體方案制定的要求：（）

智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì)，他們有什么區(qū)別？

一般職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)分為（）幾部分