A.2006年;
B.2005年;
C.2007年;
D.2004年。
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A.國家電網(wǎng)公司青年文明號標(biāo)識;
B.國家電網(wǎng)公司2010年上海世博會全球合作伙伴標(biāo)識;
C.國家電網(wǎng)公司青年志愿者標(biāo)識;
D.國家電網(wǎng)愛心希望小學(xué)標(biāo)識。
A.企業(yè)現(xiàn)狀
B.超越個人的共同價值觀
C.企業(yè)的盈利能力
D.企業(yè)家的個人價值觀
A.外部形象決定內(nèi)在素質(zhì);
B.外部形象是內(nèi)在素質(zhì)的基礎(chǔ);
C.相輔相成、辯證統(tǒng)一;
D.兩者無關(guān)系
A.節(jié)約一分錢;
B.節(jié)約一張紙;
C.節(jié)約一寸導(dǎo)線;
(D.)以上皆是。
A.政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好;
B.政治素質(zhì)好、經(jīng)營成績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、隊伍形象好;
C.思想素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好
D.政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、整體形象好。
最新試題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是全面加強(qiáng)企業(yè)倫理道德建設(shè),將公司()和核心價值觀
某企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)框架是傳統(tǒng)框架,掌權(quán)人試圖對下屬保持絕對控制.則該企業(yè)文化類型是().
內(nèi)部溝通的基本原則包括()
統(tǒng)一價值理念的基本要求是堅持()的企業(yè)理念
某企業(yè)所處的外部環(huán)境變化復(fù)雜,組織要素變化很大,但是與企業(yè)的文化仍保持一致,則該企業(yè)應(yīng)該().
企業(yè)價值觀的特點()
企業(yè)精神由()構(gòu)成。
內(nèi)部溝通的作用表現(xiàn)在()
企業(yè)文化氛圍的作用是()
企業(yè)文化的評價要素主要有()