多項選擇題人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的企業(yè)外部環(huán)境包括()。

A.本行業(yè)發(fā)展狀況與趨勢
B.勞動力市場的發(fā)展情況
C.勞動力的市場平衡情況
D.國家勞動人事法律規(guī)章
E.工會組織健全完善程度


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1.多項選擇題昆恩將企業(yè)文化劃分為()四種類型。

A.家庭式企業(yè)文化
B.發(fā)展式企業(yè)文化
C.市場式企業(yè)文化
D.官僚式企業(yè)文化
E.寬松式企業(yè)文化

2.多項選擇題管理角色的四個維度包括()。

A.管理程序
B.管理對象
C.管理期限
D.管理需求
E.管理性質

3.多項選擇題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃由多方面多層次的規(guī)劃組成。具體可以區(qū)分為()。

A.人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃
B.配套的組織發(fā)展與變革
C.人力資源管理制度
D.薪酬福利保險與員工激勵
E.勞動關系與職業(yè)發(fā)展等多種年度計劃或中長期規(guī)劃

4.多項選擇題企業(yè)人力資源管理的職能包括()方面。

A.吸引
B.錄用
C.保持
D.發(fā)展
D.評價和調整

5.多項選擇題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃各個基本要素的關系是()。

A.信念是企業(yè)文化的內涵,屬于精神范疇
B.遠景是企業(yè)發(fā)展的宏偉藍圖
C.任務是企業(yè)所肩負的責任和任務
D.目標是對企業(yè)發(fā)展的長期、中期和短期目標的定位
E.策略是實現戰(zhàn)略的具體措施和辦法