職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，（），由所在單位按月支付。

按照《工傷保險條例》的規(guī)定，職工有（）情形的，視同工傷。

關(guān)于企業(yè)年金的建立程序，說法正確的是（）。

《社會保險法>規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險，由（）按照國家規(guī)定繳納失業(yè)保險費。

從2006年1月1日起，基本養(yǎng)老保險個人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11%調(diào)整為（），全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃人個人賬戶。

對于基本養(yǎng)老保險費的繳納，描述正確的是（）。

（）是由用人單位按國家規(guī)定繳納的，職工不需要繳納的。

職工的企業(yè)年金個人賬戶可由原管理機構(gòu)繼續(xù)管理的情況有（）。

根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工符合認(rèn)定或視同工傷條件，但是出現(xiàn)下列（）情形時，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

根據(jù)規(guī)定，可以享受生育津貼的情形包括（）。