A.行為人的意思表示必須包含建立、變更和終止勞動法律關(guān)系的意圖
B.意思表示必須完整地表達勞動法律關(guān)系建立、變更和終止的必須內(nèi)容
C.行為人必須以一定方式將自己的內(nèi)心意圖表示于外部,可以由他人客觀地加以識別
D.勞動法律行為不依當事人的主觀意志為轉(zhuǎn)移
E.勞動法律行為不依當事人的主觀需求為轉(zhuǎn)移
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A.主體
B.客體
C.權(quán)利
D.義務(wù)
E.內(nèi)容
A.勞動合同規(guī)范的調(diào)整
B.企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則的調(diào)整
C.集體合同規(guī)范的調(diào)整
D.勞動爭議處理制度的調(diào)整
E.民主管理制度的調(diào)整
A.保險福利
B.工資
C.工作時間
D.員工
E.休息休假
A.物質(zhì)利益促進機制
B.物質(zhì)利益約束機制
C.物質(zhì)利益激勵機制
D.物質(zhì)利益調(diào)節(jié)機制
E.物質(zhì)利益平衡機制
A.一次性傷殘補助金
B.按月支付傷殘津貼
C.由用人單位繳納基本醫(yī)療保險
D.由用人單位繳納養(yǎng)老保險
最新試題
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,()享受工傷醫(yī)療待遇。
勞動關(guān)系調(diào)整的方式包括()。
下列各項中,()不屬于信息溝通制度。
勞動法律事實?
()不是確定最低標準的通用方法。
()都可以成為勞動法律關(guān)系的客體。
在進行員工滿意度調(diào)查時,要根據(jù)()確定調(diào)查的內(nèi)容。
職工參與企業(yè)民主管理的形式有()。
我國勞動法律要求對于新員工實行三級安全衛(wèi)生教育,即組織入廠教育、組織車間教育和()。
勞動法律關(guān)系主體?