A.決策者具有較低的模糊耐受性水平，傾向于關注人和社會
B.決策者具有較高的模糊耐受性水平，傾向于關注人和社會
C.決策者具有較低的模糊耐受性水平，傾向于關注任務和技術本身
D.決策者具有較高的模糊耐受性水平，傾向于關注任務和技術本身
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A.有限理性模型
B.經(jīng)濟理性模型
C.極限理性模型
D.社會模型
A.技術技能所占的比例越小，而概念技能所占的比例越大
B.技術技能所占的比例越大，而人際技能所占的比例越小
C.概念技能所占的比例越小，而人際技能所占的比例越大
D.人際技能所占的比例越大，而概念技能所占的比例越小
A.在操作人員和專業(yè)人員層次上，技術技能是工作績效的主要特點
B.經(jīng)理更加依靠的是下屬的技術技能
C.許多高層領導者對企業(yè)的技術細節(jié)并不熟悉
D.技術技能關心的是思想
A.指導式
B.推銷式
C.參與式
D.授權(quán)式
A.最理想的領導風格
B.任務型領導風格
C.無為而治型領導風格
D.鄉(xiāng)村俱樂部型領導風格
最新試題
成功的領導依賴于（）。
關于領導風格的密西根模式的說法，正確的是（）。
費德勒的權(quán)變理論認為，領導者與情景因素之間是否搭配，對團隊績效有著重要的影響。在費德勒提出的情景因素中不包括（）。
在決策過程中存在投入增加現(xiàn)象，也即人們堅持錯誤決策的傾向。下列可能會導致投入增加現(xiàn)象的因素包括（）。
伯恩斯認為領導關注任務的完成和員工的順從，更多依靠組織的激勵和懲罰來影響員工的績效，是他的（）理論。
特質(zhì)理論有一些缺陷，在解釋領導行為方面的不足主要包括（）。
明茨伯格認為，決策過程分為（）。
認為決策者在進行選擇的時候采用滿意原則而非最大化原則的決策模型是（）
生命周期理論認為，影響領導者風格選擇的一個重要因素是（）。
屬于費德勒權(quán)變理論中的情景性因素的有（）