單項選擇題（）指以企業(yè)的形態(tài)從施工總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)處分項、分部或單位工程的承包勞務(wù)作業(yè)。
A.自帶勞務(wù)承包
B.零散的勞務(wù)分包
C.成建制的勞務(wù)分包
D.勞務(wù)總承包
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1.單項選擇題（）是指企業(yè)臨時用工下，往往是為了一個工程項目而臨時招用工人。
A.零散的勞務(wù)承包
B.勞務(wù)承包
C.勞務(wù)發(fā)包
D.勞務(wù)作業(yè)總包
2.單項選擇題勞務(wù)員要做好勞務(wù)管理工作內(nèi)業(yè)資料的收集、整理、歸檔，不包括以下哪些內(nèi)容（）。
A.企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、安全生產(chǎn)許可證
B.資質(zhì)證書、勞務(wù)合同書
C.安全生產(chǎn)許可證、身份證
D.員工傷亡統(tǒng)計表
3.單項選擇題訂立（）勞動合同，除法律、法規(guī)另有規(guī)定的情況下，勞動者與用人單位之間能夠保持較為長期、穩(wěn)定的勞動關(guān)系。
A.長期勞動合同
B.短期勞動合同
C.無固定期限的勞動合同
D.有固定期限的勞動合同
4.單項選擇題（）是指有關(guān)國家機(jī)關(guān)和其他機(jī)構(gòu)和組織，對勞動合同的訂立、續(xù)訂、履行、變更、中止和接觸，依法進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、服務(wù)、追究責(zé)任等一系列活動，以保證勞動合同正常運(yùn)行。
A.勞動合同實施
B.勞動合同管理
C.勞動合同變更
D.勞動合同終止
5.單項選擇題（）是指國家法律、法規(guī)規(guī)定的特殊情況發(fā)生而導(dǎo)致勞動合同自行終止法律效力。
A.勞動合同變更
B.勞動合同終止
C.勞動合同自行解除
D.勞動合同失效
最新試題
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。
題型：單項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
題型：單項選擇題
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括（）。
題型：多項選擇題
實名制管理的重點(diǎn)是（）。
題型：單項選擇題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
題型：單項選擇題
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，應(yīng)建立（）。
題型：單項選擇題
下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是（）。
題型：單項選擇題
在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括（）。
題型：多項選擇題
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
題型：單項選擇題