A.符合性質(zhì)量戰(zhàn)略
B.競爭性質(zhì)量戰(zhàn)略
C.適用性質(zhì)量戰(zhàn)略
D.跟蹤性質(zhì)量戰(zhàn)略
E.監(jiān)管性質(zhì)量戰(zhàn)略
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A.國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
B.國外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
C.國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
D.目標(biāo)市場所在國的國家標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
E.競爭質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
A.長命產(chǎn)品戰(zhàn)略
B.耐A.產(chǎn)品戰(zhàn)略
C.適中壽命戰(zhàn)略
D.短命產(chǎn)品戰(zhàn)略
E.未老先衰產(chǎn)品戰(zhàn)略
A.高性能戰(zhàn)略
B.適中性能戰(zhàn)略
C.優(yōu)質(zhì)性能戰(zhàn)略
D.合格性能戰(zhàn)略
E.不合格性能戰(zhàn)略
A.產(chǎn)品性能戰(zhàn)略
B.產(chǎn)品安全性戰(zhàn)略
C.產(chǎn)品壽命戰(zhàn)略
D.產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)性戰(zhàn)略
E.產(chǎn)品可靠性戰(zhàn)略
A.風(fēng)險產(chǎn)品區(qū)
B.名牌產(chǎn)品區(qū)
C.成熟產(chǎn)品區(qū)
D.失敗衰退產(chǎn)品區(qū)
E.厚利產(chǎn)品區(qū)
最新試題
在核算人力資源管理具體項目的費用時應(yīng)注意()。
崗位研究的標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)為()等方面的標(biāo)準(zhǔn)化。
()是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計的原理,對工作崗位進(jìn)行隨機性的調(diào)查。
在預(yù)測公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展趨勢時,根據(jù)()預(yù)測下一年度工資費用的變化趨勢。
實施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限,其中“責(zé)任”是完成()的程度。
()是指在工作時間內(nèi),由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
在正式調(diào)研階段,調(diào)研人員獲取行管信息的來源有原始資料和()。
采集內(nèi)容復(fù)雜多變,被調(diào)查比較集中,調(diào)查地點固定時,應(yīng)采用()采集信息。
()規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求,而不是工作任務(wù)的地點和時空條件。
在工作崗位研究概念中,()是泛指體力和腦力勞動活動。