A、處理好咨詢工作中雙方的工作關(guān)系,達(dá)到有效合作
B、處理好咨詢工作與客戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作關(guān)系,減少彼此之間不必要的干擾
C、處理好咨詢與業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)系
D、處理好客戶與上級(jí)之間主管部門的關(guān)系
E、處理好客戶與其消費(fèi)者之間的關(guān)系
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A、業(yè)務(wù)主管者與業(yè)務(wù)主辦者之間的關(guān)系上
B、行政領(lǐng)導(dǎo)與上下級(jí)之間的關(guān)系上
C、變革的內(nèi)因與外因的關(guān)系上
D、主客體之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系、工作關(guān)系和人際關(guān)系上
E、服務(wù)者與接受服務(wù)者的關(guān)系上
A、由失敗到成功
B、由成功到失敗
C、由簡(jiǎn)單到復(fù)雜
D、由不成熟到成熟
E、由集中到分散
A、設(shè)計(jì)準(zhǔn)備
B、投入資源
C、加工轉(zhuǎn)換
D、產(chǎn)出產(chǎn)品和服務(wù)
E、設(shè)立取消
A、個(gè)體所有制企業(yè)
B、私有制企業(yè)
C、公私混合所有制企業(yè)
D、公有制企業(yè)
E、外商獨(dú)資企業(yè)
A、不能僅僅從技術(shù)的角度考慮問題
B、不能用簡(jiǎn)單的“診病開方”的辦法去對(duì)待企業(yè)
C、必須投入極大的熱情和耐心
D、要通過積極工作去贏得企業(yè)信任
E、要做好充分的心理準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)
最新試題
按照財(cái)產(chǎn)所有關(guān)系,咨詢客體企業(yè)分為()
咨詢?nèi)藛T在從事咨詢工作的過程中應(yīng)遵循哪些工作規(guī)范?
現(xiàn)實(shí)中有哪些類型的咨詢組織?
由于管理咨詢客體對(duì)咨詢者持有一定的懷疑心理,這就決定了咨詢者()
咨詢?nèi)藛T的招聘方式一般可考慮()
對(duì)咨詢?nèi)藛T培訓(xùn)的基本內(nèi)容包括()。
在接洽咨詢階段,咨詢主體如何才能樹立良好的咨詢形象()
如何尋找企業(yè)管理咨詢課題?
管理咨詢的主客體關(guān)系,貫穿于咨詢的全過程,體現(xiàn)在雙方的()之中。
咨詢?nèi)藛T如何根據(jù)咨詢客體的一般特點(diǎn)做好咨詢工作?