A.手冊(cè)歸檔系統(tǒng)
B.項(xiàng)目管理軟件
C.建立項(xiàng)目?jī)?nèi)部網(wǎng)絡(luò)
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C.能夠控制的
D.有索引的
A.每次交付時(shí)
B.每個(gè)月
C.每個(gè)階段
D.每一周
A.正式的
B.書面的
C.口頭的
D.電子版的
A.贊助者
B.高級(jí)管理人員
C.執(zhí)行機(jī)構(gòu)(組織)
D.客戶
最新試題
項(xiàng)目經(jīng)理了解項(xiàng)目干系人的溝通需求可以通過(guò)()來(lái)得到。
在行政收尾階段,項(xiàng)目的產(chǎn)出需要以()形式進(jìn)行接收。
績(jī)效報(bào)告過(guò)程的輸出是()
在項(xiàng)目的(),都該做行政收尾工作。
在每次團(tuán)隊(duì)會(huì)議上項(xiàng)目經(jīng)理都要求團(tuán)隊(duì)成員介紹其正在做的工作,然后給團(tuán)隊(duì)成員分配新任務(wù)。由于要分配很多不同的任務(wù),使得這樣的會(huì)議變得很長(zhǎng)。()不是導(dǎo)致這種情況發(fā)生的原因。
一些不同的項(xiàng)目干系人參與了你的項(xiàng)目,他們的一些目標(biāo)似乎是相互沖突的??傮w來(lái)講,在解決干系人爭(zhēng)議過(guò)程中,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該支持()
某個(gè)大型電力系統(tǒng)項(xiàng)目的一個(gè)關(guān)鍵職能成員所負(fù)責(zé)的工作已經(jīng)出現(xiàn)了進(jìn)度延誤的跡象,并且他的工作質(zhì)量也開(kāi)始出問(wèn)題。項(xiàng)目經(jīng)理相信該成員非常清楚工作的最終期限和質(zhì)量規(guī)范要求。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)采取的措施是()
在各種績(jī)效報(bào)告工具或技巧中,()方法綜合了范圍、成本(或資源)和進(jìn)度信息作為關(guān)鍵因素。
()項(xiàng)目文件最有用。
定期從項(xiàng)目經(jīng)理那里獲得項(xiàng)目信息的是()