A.工作
B.管理
C.問(wèn)題
D.現(xiàn)場(chǎng)
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A.某一個(gè)具體的崗位
B.某一個(gè)具體的容量
C.某一個(gè)具體的容器
D.某一個(gè)具體的位置
A.打印象分
B.定置和定位
C.統(tǒng)計(jì)
D.抽樣
A.決策理論學(xué)派
B.系統(tǒng)理論學(xué)派
C.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
D.管理科學(xué)學(xué)派
E.管理任務(wù)學(xué)派
A.制定科學(xué)的工作定額
B.標(biāo)準(zhǔn)化管理
C.推行職能工長(zhǎng)制
D.人員團(tuán)結(jié)
E.例外管理
A.技術(shù)活動(dòng)
B.商業(yè)活動(dòng)
C.財(cái)務(wù)活動(dòng)
D.管理活動(dòng)
E.人事活動(dòng)
最新試題
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動(dòng)。（）
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。
赫茲伯格通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)（）
在決策過(guò)程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因?yàn)椋ǎ?/p>
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力，它們是一個(gè)整體，其落腳點(diǎn)是（）
結(jié)構(gòu)性問(wèn)題與非結(jié)構(gòu)性問(wèn)題的判斷依據(jù)不包括（）
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）
在計(jì)劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計(jì)劃有（）