A、合理使用行為
B、法定許可使用行為
C、法定免費許可使用行為
D、侵權(quán)行為
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A、甲應當提前30日以口頭或書面形式通知企業(yè)解除合同
B、甲應當提前30日以書面形式通知企業(yè)解除合同
C、甲可以隨時通知企業(yè)解除合同
D、甲在試用期內(nèi)不得解除合同
A、宋紅無須支付違約金1萬元,也無須退出房屋
B、宋紅無須支付違約金,但應退出房屋
C、宋紅應退出房屋,并支付違約金
D、宋紅應支付違約金,但無須退出房屋
A、某私人餐館招用勤雜工
B、某國有企業(yè)招用電工
C、某職工介紹招用職員國《勞動法》規(guī)定,國國《勞動法》規(guī)定,國
D、某俱樂部招用體操運動員
A、勞動合同關(guān)于勞動者權(quán)益的規(guī)定不得低于集體合同的標準
B、集體合同的標準是關(guān)于勞動者權(quán)益的最高標準,勞動合同的規(guī)定只能比集體合同低,高于集體合同的部分無效
C、集體合同具有補充勞動合同內(nèi)容的功能。集體合同有明確規(guī)定而勞動合同規(guī)定不明確的情況下,集體合同的相關(guān)內(nèi)容可自動成為勞動合同的組成部分
D、集體合同是用人單位和勞動者代表根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項在平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的書面協(xié)議
A、紅領(lǐng)巾
B、月亮
C、WIPO
D、長城
最新試題
下列不符合國家為促進專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益的實現(xiàn)的措施是:()。
著作權(quán)的主體是著作權(quán)權(quán)利的擁有者,()則是指著作權(quán)所保護的作品。
股權(quán)激勵方式包括獎勵股權(quán)(份)、股權(quán)(份)出售、()。
()主要體現(xiàn)了工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。
下列個人獨立從事的項目中,不屬于勞務報酬所得的是()
“百千萬人才工程”國家級人選每年選拔()次。
()是指職工死亡后,國家為其辦理喪葬及對其生前的親屬提供物質(zhì)幫助的待遇制度,主要適用于機關(guān)、事業(yè)單位。
保障事業(yè)單位工作人員合法權(quán)益是()和()制度的根本目的。
仲裁委員會應當在受理仲裁申請之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書面通知()。
《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》規(guī)定,已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面合同的,應當在()訂立書面勞動合同:()。