A.兩者在實(shí)施過程中相互作用和補(bǔ)充
B.會(huì)計(jì)職業(yè)道德不僅要求調(diào)整會(huì)計(jì)人員的外在行為,還要調(diào)整會(huì)計(jì)人員內(nèi)在精神世界
C.兩者的實(shí)施保障機(jī)制不同
D.違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德一定違反會(huì)計(jì)法律制度
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A.會(huì)計(jì)法律
B.會(huì)計(jì)行政法規(guī)
C.國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度
D.與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度
A.愛崗敬業(yè)
B.客觀公正
C.參與管理
D.強(qiáng)化服務(wù)
A.熱愛會(huì)計(jì)工作,敬重會(huì)計(jì)職業(yè)
B.強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量
C.忠于職守,盡職盡責(zé)
D.嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍
A.出納人員對(duì)前來報(bào)銷差旅費(fèi)的人員耐心解釋憑證粘貼要求
B.會(huì)計(jì)人員耐心向生產(chǎn)車間工人宣講會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),推動(dòng)了班組核算制度的順利開展
C.稽核人員認(rèn)真檢查憑證內(nèi)容與格式,并就規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)審批程序提出建議
D.總會(huì)計(jì)師和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)控制,提出推行全面預(yù)算管理、促進(jìn)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益的建議
A.前者具有很強(qiáng)的他律性;后者具有很強(qiáng)的自律性
B.前者側(cè)重于調(diào)整人的外在行為;后者不僅調(diào)節(jié)外在行為,還要調(diào)整人的內(nèi)在精神世界
C.前者的表現(xiàn)形式是具體的、正式的成文規(guī)定;后者既有成文規(guī)定,也有不成文規(guī)定
D.前者由國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)施;后者既有國(guó)家法律相應(yīng)要求,也需要人們自覺遵守
最新試題
丁會(huì)計(jì)人員編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的行為,違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求()。
周某工作努力,任勞任怨,鉆研業(yè)務(wù),具有不斷提高會(huì)計(jì)專業(yè)技能的意識(shí)和愿望,積極提供合理化建議,體現(xiàn)了她具有()的職業(yè)道德。
會(huì)計(jì)人員自律是會(huì)計(jì)行業(yè)自律的基礎(chǔ)和保證,每個(gè)會(huì)計(jì)人員的自律性強(qiáng),則整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)的自律性也強(qiáng)。
乙會(huì)計(jì)人員看人辦事“官大辦得快,官小辦得慢,無官拖著辦”的行為違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求有()。
對(duì)于董事長(zhǎng)命令人事部將丙調(diào)離了會(huì)計(jì)工作崗位的行為,下列說法正確的有()。
上述行為違反了哪些會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范要求?()
周某將公司新產(chǎn)品的研發(fā)資料復(fù)印件給其丈夫,給公司造成一定的損失,違背了()的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
針對(duì)事件(2),趙某的行為體現(xiàn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中()的相關(guān)要求。
誠(chéng)實(shí)守信的基本要求有哪些?()
不收受賄賂、不貪污錢財(cái),就是廉潔自律。