領(lǐng)導(dǎo)就是讓他人成就非凡之事。

只要有兩個以上的集體活動就會存在管理。

部屬有困難時，要支持，支持職權(quán)范圍內(nèi)擔(dān)當(dāng)作主。

開會時，溝通的重點有（）。

管理的唯一權(quán)威是（）。

管理者要做到（）。

管理者的十會-會溝通如何請示？（）

管理者如何處理繁雜事務(wù)？（）

（）把管理拉到一般齊。

領(lǐng)導(dǎo)的三大任務(wù)有（）。